7. pants

Izteikt III nodaļas nosaukumu šādā redakcijā:

"III nodaļa

Bāriņtiesas sastāva un bāriņtiesas darbinieku pieņemšana darbā,

atstādināšana un atbrīvošana no darba".

8. 9. pantā:

izteikt panta nosaukumu, pirmo un otro daļu šādā

redakcijā:

"9. pants. Pieņemšana darbā un pretendentu

konkurss

(1) Bāriņtiesas priekšsēdētāju, bāriņtiesas priekšsēdētāja

vietnieku un bāriņtiesas locekļus pieņem darbā attiecīgā

pašvaldība. Pašvaldība var uzdot bāriņtiesas priekšsēdētājam

pieņemt darbā bāriņtiesas locekļus.

(2) Uz bāriņtiesas priekšsēdētāja, bāriņtiesas priekšsēdētāja

vietnieka un bāriņtiesas locekļu amata vietām izsludina atklātu

pretendentu konkursu.";

izslēgt trešo daļu;

izteikt ceturto un piekto daļu šādā redakcijā:

"(4) Organizējot bāriņtiesas priekšsēdētāja pretendentu

konkursu, attiecīgā pašvaldība izprasa no kvalifikācijas

komisijas atzinumu par tās bāriņtiesas priekšsēdētāja darbību, ja

kāds no konkursa pretendentiem pēdējo triju gadu periodā pildījis

bāriņtiesas priekšsēdētāja amatu.

(5) Pieņemot darbā bāriņtiesas priekšsēdētāju, bāriņtiesas

priekšsēdētāja vietnieku, bāriņtiesas locekli, bāriņtiesas

priekšsēdētāja palīgu, bāriņtiesas locekļa palīgu, pašvaldības

vai šā panta pirmās daļas otrajā teikumā minētajā gadījumā

bāriņtiesas priekšsēdētāja pienākums ir pieprasīt ziņas no Sodu

reģistra, lai pārliecinātos par to, ka nepastāv šā likuma 11.

panta 2., 3., 4., 5. un 6. punktā minētie ierobežojumi.

Pašvaldībai vai attiecīgi bāriņtiesas priekšsēdētājam ir

pienākums minētās ziņas par personu atkārtoti pārbaudīt ne retāk

kā reizi gadā."

9. 10. pantā:

aizstāt pirmās daļas ievaddaļā vārdus "ievēlēt

personu" ar vārdiem "būt persona";

izteikt pirmās daļas 3. punktu šādā redakcijā:

"3) kura ieguvusi vismaz akadēmisko maģistra grādu vai

profesionālo maģistra grādu vai profesionālo maģistra grādu un 5.

līmeņa profesionālo kvalifikāciju, vai citu Latvijas izglītības

klasifikācijā noteiktajam Eiropas kvalifikācijas ietvarstruktūras

7. līmenim atbilstošu kvalifikāciju pedagoģijā, psiholoģijā,

medicīnā, sociālajā darbā vai tiesību zinātnē, izglītības vadībā

vai sabiedrības vadībā un kurai ir ne mazāk kā piecu gadu darba

stāžs attiecīgi iegūtās izglītības tematiskajā jomā vai

bāriņtiesas priekšsēdētāja, bāriņtiesas priekšsēdētāja vietnieka

vai bāriņtiesas locekļa amata pienākumu pildīšanā;";

aizstāt otrās daļas ievaddaļā vārdus "ievēlēt

personu" ar vārdiem "būt persona";

izteikt otrās daļas 3. punktu šādā redakcijā:

"3) kura ieguvusi vismaz akadēmisko bakalaura grādu vai

profesionālo bakalaura grādu un 5. līmeņa profesionālo

kvalifikāciju vai citu Latvijas izglītības klasifikācijā

noteiktajam Eiropas kvalifikācijas ietvarstruktūras 6. līmenim

atbilstošu kvalifikāciju pedagoģijā, psiholoģijā, medicīnā,

sociālajā darbā vai tiesību zinātnē, izglītības vadībā vai

sabiedrības vadībā un kurai ir ne mazāk kā triju gadu darba stāžs

attiecīgi iegūtās izglītības tematiskajā jomā vai bāriņtiesas

priekšsēdētāja, bāriņtiesas priekšsēdētāja vietnieka vai

bāriņtiesas locekļa amata pienākumu pildīšanā;";

izteikt trešo daļu šādā redakcijā:

"(3) Ja persona, stājoties amatā, nav apguvusi šā panta

ceturtajā daļā minēto mācību programmu, tā sešu mēnešu laikā pēc

darba tiesisko attiecību nodibināšanas, neieskaitot pārbaudes

laiku, to apgūst. Bāriņtiesas priekšsēdētājs, bāriņtiesas

priekšsēdētāja vietnieks un bāriņtiesas loceklis pilnībā

patstāvīgu amata pienākumu pildīšanu uzsāk tikai pēc sekmīgas

mācību programmas apgūšanas. Līdz minētās mācību programmas

apgūšanai:

1) bāriņtiesas priekšsēdētājs organizē bāriņtiesas funkciju

pildīšanu, vada bāriņtiesas administratīvo darbu, pārvalda

bāriņtiesas finanšu, personāla un citus resursus;

2) bāriņtiesas priekšsēdētāja vietnieks un bāriņtiesas

loceklis amata pienākumus veic, ciktāl tas nav saistīts ar lēmumu

pieņemšanu, lai nodrošinātu bērna vai aizgādnībā esošās personas

personisko un mantisko tiesību un interešu

aizsardzību.";

papildināt pantu ar 3.1 daļu šādā redakcijā:

"(31) Ja ar mācību programmas apgūšanu

saistītos izdevumus attiecīgajai amatpersonai pilnībā vai daļēji

ir segusi pašvaldība, amatpersona, ar kuru darba tiesiskās

attiecības tiek izbeigtas, savstarpēji vienojoties ar darba

devēju vai atbilstoši šā likuma 14. pantam, agrāk nekā četru gadu

laikā pēc mācību programmas apgūšanas atmaksā pašvaldībai tās

segtos mācību programmas apgūšanas izdevumus proporcionāli

nostrādātajam laikam. Amatpersona neatmaksā pašvaldībai tās

kompensēto mācību maksu, ja amatpersona pārtrauc darbu bāriņtiesā

un uzsāk darbu citā tās pašas pašvaldības institūcijā, kurā amata

pienākumu izpildei nepieciešamas mācību programmā apgūtās

zināšanas.";

izteikt piekto daļu šādā redakcijā:

"(5) Ja bāriņtiesas sastāvā esošās personas nav apguvušas

šā panta ceturtajā daļā minēto mācību programmu, līdz brīdim, kad

bāriņtiesas priekšsēdētājs un vismaz trīs bāriņtiesas locekļi to

ir apguvuši, bāriņtiesa šajā likumā noteikto uzdevumu izpildē

sadarbojas ar citu tuvāko bāriņtiesu atbilstoši šā likuma 53.

panta 1.1 daļai."