11. pants

Izteikt 21.pantu šādā redakcijā:

"21.pants. Uzticības personas līdzdalība darba vides

iekšējā uzraudzībā

(1) Uzticības persona līdzdarbojas darba vides iekšējās

uzraudzības veikšanā, tai skaitā piedalās darba vides risku

novērtēšanā, darba aizsardzības pasākumu plānošanā, nelaimes

gadījumu darbā un arodslimību gadījumu izmeklēšanā, ražošanas

iekārtu un objektu nodošanā ekspluatācijā un darba aprīkojuma

atbilstības novērtēšanā, kā arī sadarbojas ar darba devēju un

darba aizsardzības speciālistu darba apstākļu uzlabošanā

uzņēmumā.

(2) Pārstāvot nodarbināto intereses darba aizsardzības

jomā, uzticības personai ir tiesības:

1) brīvi izteikt pamatotu gan nodarbināto, gan savu viedokli

par uzņēmuma darba aizsardzības sistēmu, tai skaitā darba vides

iekšējo uzraudzību;

2) saņemt no darba devēja informāciju, kas attiecas uz darba

aizsardzības sistēmu uzņēmumā un ir nepieciešama uzticības

personas pienākumu veikšanai;

3) piekļūt darba vietām saskaņā ar uzņēmumā noteikto

kārtību;

4) ierosināt, lai darba devējs veic darba vides riska faktoru

mērījumus, ja saņemtas nodarbināto sūdzības par veselībai

kaitīgiem darba vides riska faktoriem;

5) ierosināt veikt atkārtotu darba vides risku novērtēšanu

darba vietās, kurās noticis nelaimes gadījums vai radušies

nopietni un tieši draudi nodarbinātā dzīvībai un veselībai;

6) pieprasīt, lai darba devējs veic darba aizsardzības

pasākumus, un izteikt priekšlikumus, kuru īstenošana novērstu vai

mazinātu risku nodarbināto drošībai un veselībai;

7) ierosināt, lai darba devējs noslēdz ar nodarbinātajiem

vienošanos par darba aizsardzības pasākumu, tiem nepieciešamo

līdzekļu un to izmantošanas kārtības noteikšanu saskaņā ar darba

aizsardzības normatīvo aktu prasībām, kā arī piedalīties sarunās

par darba koplīguma nosacījumiem un grozījumiem darba

aizsardzības jomā;

8) kopā ar Valsts darba inspekcijas amatpersonām piedalīties

darba vietu pārbaudēs."