12. pants
Spēkā · redakcija pārbaudīta 2026-05-18
Papildināt 19.nodaļu ar
75.1 pantu šādā redakcijā:
"75.1 pants. Darba samaksas izmaksa,
ja nodarbināta persona, kura nav tiesīga uzturēties Latvijas
Republikā
(1) Ja darba devējs nodarbinājis personu, kura nav
tiesīga uzturēties Latvijas Republikā, viņam ir pienākums
izmaksāt šai personai visu neizmaksāto darba samaksu.
(2) Ja personu, kura nav tiesīga uzturēties
Latvijas Republikā, ir nodarbinājis darba devējs, kuram kā
apakšuzņēmējam ir nodota pilnīga vai daļēja līgumsaistību
izpilde, tad par šā panta pirmajā daļā minētās neizmaksātās darba
samaksas izmaksu solidāri atbild darba devējs un persona, kura
darba devējam ir tieši nodevusi pilnīgu vai daļēju līgumsaistību
izpildi.
(3) Ja darba devējs, kuram kā apakšuzņēmējam ir
nodota pilnīga vai daļēja līgumsaistību izpilde, ir nodarbinājis
personu, kura nav tiesīga uzturēties Latvijas Republikā, tad par
šā panta pirmajā daļā minētās neizmaksātās darba samaksas izmaksu
solidāri ar darba devēju atbild persona, kura ir sākotnējo
līgumsaistību izpildītājs, un jebkurš cits iesaistītais
apakšuzņēmējs, ja viņi par šādu prettiesisku nodarbināšanu
zināja.
(4) Ja persona, kura darba devējam kā
apakšuzņēmējam ir tieši nodevusi pilnīgu vai daļēju līgumsaistību
izpildi, kā arī persona, kura ir sākotnējo līgumsaistību
izpildītājs, un jebkurš cits iesaistītais apakšuzņēmējs ir
veikuši nepieciešamos pasākumus, lai novērstu tādu personu
nodarbināšanu, kuras nav tiesīgas uzturēties Latvijas Republikā,
tie nav solidāri atbildīgi par šā panta pirmajā daļā minētās
neizmaksātās darba samaksas izmaksu."