Grozījumi Darba likumā

12. pants

Spēkā · redakcija pārbaudīta 2026-05-18

Papildināt 19.nodaļu ar

75.1 pantu šādā redakcijā:

"75.1 pants. Darba samaksas izmaksa,

ja nodarbināta persona, kura nav tiesīga uzturēties Latvijas

Republikā

(1) Ja darba devējs nodarbinājis personu, kura nav

tiesīga uzturēties Latvijas Republikā, viņam ir pienākums

izmaksāt šai personai visu neizmaksāto darba samaksu.

(2) Ja personu, kura nav tiesīga uzturēties

Latvijas Republikā, ir nodarbinājis darba devējs, kuram kā

apakšuzņēmējam ir nodota pilnīga vai daļēja līgumsaistību

izpilde, tad par šā panta pirmajā daļā minētās neizmaksātās darba

samaksas izmaksu solidāri atbild darba devējs un persona, kura

darba devējam ir tieši nodevusi pilnīgu vai daļēju līgumsaistību

izpildi.

(3) Ja darba devējs, kuram kā apakšuzņēmējam ir

nodota pilnīga vai daļēja līgumsaistību izpilde, ir nodarbinājis

personu, kura nav tiesīga uzturēties Latvijas Republikā, tad par

šā panta pirmajā daļā minētās neizmaksātās darba samaksas izmaksu

solidāri ar darba devēju atbild persona, kura ir sākotnējo

līgumsaistību izpildītājs, un jebkurš cits iesaistītais

apakšuzņēmējs, ja viņi par šādu prettiesisku nodarbināšanu

zināja.

(4) Ja persona, kura darba devējam kā

apakšuzņēmējam ir tieši nodevusi pilnīgu vai daļēju līgumsaistību

izpildi, kā arī persona, kura ir sākotnējo līgumsaistību

izpildītājs, un jebkurš cits iesaistītais apakšuzņēmējs ir

veikuši nepieciešamos pasākumus, lai novērstu tādu personu

nodarbināšanu, kuras nav tiesīgas uzturēties Latvijas Republikā,

tie nav solidāri atbildīgi par šā panta pirmajā daļā minētās

neizmaksātās darba samaksas izmaksu."