Grozījumi Darba likumā

14. pants

Spēkā · redakcija pārbaudīta 2026-05-18

Papildināt 24.nodaļu ar 96.1 pantu šādā

redakcijā:

"96.1 pants. Darbaspēka nodrošināšanas

pakalpojuma sniedzēja norīkotā darbinieka īpašās

tiesības

(1) Darbaspēka nodrošināšanas pakalpojuma saņēmējs

informē darbaspēka nodrošināšanas pakalpojuma sniedzēja norīkoto

darbinieku par brīvajām darba vietām uzņēmumā.

(2) Darbaspēka nodrošināšanas pakalpojuma sniedzēja

norīkotajam darbiniekam ir tiesības izmantot darbaspēka

nodrošināšanas pakalpojuma saņēmēja uzņēmuma ērtības,

koplietošanas telpas vai citas iespējas, kā arī transporta

pakalpojumus ar tādiem pašiem noteikumiem kā darbiniekiem, ar

kuriem darbaspēka nodrošināšanas pakalpojuma sniedzējs

nodibinājis darba tiesiskās attiecības tieši, izņemot gadījumu,

kad atšķirīgu attieksmi var pamatot ar objektīviem

iemesliem.

(3) Vienošanās, kas aizliedz vai ierobežo

darbaspēka nodrošināšanas pakalpojuma sniedzēja norīkotā

darbinieka tiesības nodibināt darba tiesiskās attiecības tieši ar

darbaspēka nodrošināšanas pakalpojuma saņēmēju, nav

spēkā."