10. pants
Spēkā · redakcija pārbaudīta 2026-05-18
Papildināt 32. pantu ar piekto daļu šādā
redakcijā:
"(5) Ja uzņēmuma ietvaros pārcelta darbinieka nosūtīšana
saistīta ar nodarbinātību vairākās Eiropas Savienības
dalībvalstīs un pirmā Eiropas Savienības dalībvalsts, uz kuru
ārzemnieks nosūtīts, ir Latvijas Republika, un Latvijas Republikā
paredzētais uzturēšanās laiks nav īsāks par kādā citā Eiropas
Savienības dalībvalstī paredzēto uzturēšanās laiku vai Latvijas
Republikā paredzētais uzturēšanās laiks pārsniedz citās Eiropas
Savienības dalībvalstīs paredzēto uzturēšanās laiku, viņš
pieteikumu termiņuzturēšanās atļaujas pieprasīšanai iesniedz
saskaņā ar šā panta pirmajā vai otrajā daļā noteikto."