Grozījumi Latvijas Sodu izpildes kodeksā

32. pants

Spēkā · redakcija pārbaudīta 2026-05-18

Papildināt 134.pantu ar ceturto daļu šādā redakcijā:

"Piespiedu darba izpilde tiek apturēta un turpināta pēc

notiesātā atbrīvošanas no brīvības atņemšanas soda izpildes

iestādes, ja:

1) notiesātajam pamatsods - piespiedu darbs - piespriests kopā

ar nosacītu notiesāšanu un tiesa pieņēmusi lēmumu atcelt nosacīto

notiesāšanu un izpildīt spriedumā noteikto sodu;

2) notiesātajam pamatsods - piespiedu darbs - piespriests kopā

ar brīvības atņemšanu, notiesātais ir nosacīti pirms termiņa

atbrīvots no brīvības atņemšanas soda un tiesa pieņēmusi lēmumu

izpildīt neizciestā soda daļu;

3) notiesātajam pamatsods - piespiedu darbs - piespriests kopā

ar papildsodu - probācijas uzraudzība - un tiesa pieņēmusi lēmumu

aizstāt probācijas uzraudzību ar brīvības atņemšanu."

33. 135.pantā:

izteikt otro daļu šādā redakcijā:

"Ja notiesātais slimības vai citu viņam svarīgu iemeslu

dēļ nav spējīgs veikt darbu, viņš par to paziņo Valsts probācijas

dienestam, kas, atzīstot notiesātā darbā neierašanās iemeslus par

attaisnojošiem, var atļaut neveikt piespiedu darbu uz slimošanas

laiku vai uz laiku, ne ilgāku par vienu mēnesi, izdarot par to

attiecīgu ierakstu personas lietā. Notiesātā atvaļinājums

pamatdarba vietā vai mācību atvaļinājums nav pamats atļaut uz

laiku neveikt piespiedu darbu.";

izteikt piekto daļu šādā redakcijā:

"Soda izciešanas laikā notiesātais Valsts probācijas

dienestā un piespiedu darba izpildes vietā nedrīkst atrasties

alkohola, narkotisko, toksisko vai psihotropo vielu

reibumā.";

papildināt pantu ar septīto un astoto daļu šādā redakcijā:

"Valsts probācijas dienesta teritoriālā struktūrvienība

var noraidīt notiesātā lūgumu atļaut uz laiku neveikt piespiedu

darba izpildi, ja:

1) sodu izpildi regulējošos normatīvajos aktos noteiktajā

laikā notiesātais nav pieteicies Valsts probācijas dienestā

piespiedu darba izpildes uzsākšanai un ir par to brīdināts;

2) piespiedu darba izpildes laikā notiesātais ir saņēmis

brīdinājumu par piespiedu darba izpildes nosacījumu un kārtības

pārkāpšanu;

3) līdz notiesājoša sprieduma vai prokurora priekšraksta par

sodu izpildīšanas noilguma iestāšanās brīdim piespiedu darba

izpildi nav iespējams pabeigt.

Valsts probācijas dienesta teritoriālās struktūrvienības

lēmumu noraidīt notiesātā lūgumu atļaut uz laiku neveikt

piespiedu darba izpildi notiesātais vai viņa pārstāvis var

apstrīdēt Valsts probācijas dienesta vadītājam. Valsts probācijas

dienesta vadītāja lēmums nav pārsūdzams. Valsts probācijas

dienesta teritoriālās struktūrvienības lēmuma noraidīt notiesātā

lūgumu uz laiku neveikt piespiedu darbu apstrīdēšana neaptur tā

darbību."