5. pants

Komersanta darbības novērtējums atbilstoši šādiem

kritērijiem (vajadzīgo atzīmēt ar x):

Nr.

p. k.

Vērtēšanas kritēriji

Jā

Daļēji1

Nē

Nepiemēro

1.

Vai komersants pārzina un

ievēro starptautisko un nacionālo normatīvo aktu

prasības, kas attiecas uz jūrnieku sagatavošanu,

sertificēšanu un darbu jūrniecības jomā

2.

Vai darbā uz kuģa iekārtotai

personai ir derīgs dokumentārs apliecinājums par personas

veselības stāvokļa atbilstību prasībām, kas noteiktas

normatīvajos aktos par jūrnieka veselības atbilstību darbam

uz kuģa, un vai personas kvalifikācija atbilst normatīvo

aktu prasībām par jūrnieku sertificēšanu

3.

Vai tiek pārbaudīts darbā

iekārtojamās un iekārtotās personas profesionālo

kvalifikāciju apliecinošā dokumenta autentiskums un vai

komersants informē Jūrnieku reģistru par dokumentiem, kuros

konstatētas iespējamas viltojuma pazīmes

4.

Vai tiek uzturēta darbā

iekārtoto personu datubāze un vai tiek uzglabātas

profesionālās kvalifikācijas, obligātās papildapmācības

kursu apguves un veselības atbilstību apliecinošo dokumentu

un darba līgumu kopijas, kā arī informācija par personu

darbu uz kuģiem un profesionālo kvalifikāciju apliecinošo

dokumentu autentiskumu

5.

Vai tiek nodrošināta noslēgtā

darba līguma un tā nosacījumu atbilstība spēkā esošo

normatīvo aktu prasībām un darba koplīgumam, ja tāds

ir

6.

Vai personai tiek nodrošināta

iespēja iepazīties ar darba līgumu un tā nosacījumiem pirms

tā parakstīšanas vai tā parakstīšanas laikā, vai personai

izsniedz darba līguma eksemplāru un vai persona tiek

informēta par viņas tiesībām un pienākumiem, darba

apstākļiem un iespējamiem izdevumiem, kas varētu rasties

darbiekārtošanas procesā

7.

Vai komersants izskata

sūdzības un atbild uz tām, un ziņo Jūrnieku reģistram par

neatrisinātām sūdzībām un sistēmiskām problēmām, kas

saistītas ar darbiekārtošanas pakalpojumu sniegšanu

8.

Vai komersants pārliecinās, ka

kuģa īpašnieks saskaņā ar darba līgumu veic nepieciešamos

pasākumus, lai nepieļautu darbā iekārtotās personas

atstāšanu ārvalstu ostā

9.

Vai Jūrnieku reģistrā regulāri

tiek iesniegti pārskati par darbā iekārtoto un uz kuģiem

nodarbināto personu jūras cenzu

10.

Vai komersants savā darbībā

neizmanto līdzekļus, kas paredzēti, lai novērstu vai

atturētu personu no tāda darba iegūšanas, kuram viņa ir

kvalificēta

11.

Vai ar darbiekārtošanas

pakalpojumu administrēšanu katrā komersanta faktiskajā

darbības vietā pastāvīgi nodarbojas vismaz viens darbinieks

ar kuģa virsnieka kvalifikāciju un vismaz viena gada

praktiska darba pieredzi jūrā kuģa virsnieka amatā vai bez

kuģa virsnieka kvalifikācijas, bet ar vismaz piecu gadu

darba pieredzi darbiekārtošanas pakalpojumu administrēšanā

jūrniecības jomā

12.

Vai pēdējā gada laikā,

pamatojoties uz līgumu par darbiekārtošanas pakalpojumu

sniegšanu, kas noslēgts starp komersantu un kuģa īpašnieku

vai tā pārstāvi darbiekārtošanas jautājumos, vismaz piecas

personas ir iekārtotas darbā uz 2006. gada Konvencijai

par darbu jūrniecībā ar grozījumiem pakļauta kuģa

13.

Vai Jūrnieku reģistrā ir

iesniegts starp komersantu un kuģa īpašnieku vai tā

pārstāvi darbiekārtošanas jautājumos noslēgts līgums par

darbiekārtošanas pakalpojumu sniegšanu (kopija)

14.

Vai ir spēkā esošs starp

komersantu un kuģa īpašnieku vai tā pārstāvi

darbiekārtošanas jautājumos noslēgts līgums par

darbiekārtošanas pakalpojumu sniegšanu

15.

Vai atbilstoši noteikumu

prasībām tiek nodrošināta darbā iekārtotās personas darba

līgumā noteikto saistību izpilde un to finansiālo zaudējumu

atlīdzināšana, kas varētu rasties komersanta vai kuģa

īpašnieka vainas dēļ

16.

Vai komersantam ir ieviesta

starptautiski akreditētā sertificēšanas institūcijā

sertificēta darbiekārtošanas pakalpojumu kvalitātes vadības

sistēma vai drošības vadības sistēma (SMS) atbilstoši

noteikumu 11.16. apakšpunktam un vai tā nodrošina

darbiekārtošanas pakalpojumu procesu uzraudzību

17.

Vai noteiktajā termiņā

Jūrnieku reģistrā ir iesniegta informācija par izmaiņām

iesniegumā vai citos iesniegtajos dokumentos

18.

Vai Jūrnieku reģistrā ir

iesniegti darbiekārtošanas pakalpojumu kvalitātes vadības

sistēmas vai drošības vadības sistēmas

(SMS) sertifikācijas un sertifikācijas uzraudzības

audita rezultāti saistībā ar darbiekārtošanas pakalpojumu

jautājumiem

19.

Vai komersantam ir piemērotas

biroja telpas darbiekārtošanas pakalpojumu sniegšanai

20.

Vai Jūrnieku reģistram sniegtā

informācija atbilst patiesībai

21.

Vai komersanta darbība atbilst

citām noteikumu prasībām

Paskaidrojums. 1 Komersanta darbībā ir konstatēti

trūkumi, kas nav uzskatāmi par neatbilstību noteikumu prasībām.

Sīkāka informācija norādīta šā novērtējuma 7. punktā.