Vairogs7. pants
Spēkā · redakcija pārbaudīta 2026-05-17
Izteikt 10. punktu šādā redakcijā:
"10. Novērtēšanas periodam nosaka ne vairāk kā 10
sasniedzamus, amatam atbilstošus mērķus, kā arī sasniedzamos
rezultātus un snieguma rādītājus, kuri atbilst nodarbinātā spējām
un pieredzei. Katram mērķim nosaka tā relatīvo nozīmību (svaru)
procentos attiecībā pret individuālo mērķu kopsummu, kas ir 100
%. Vienam mērķim noteiktais īpatsvars nav mazāks par 10
%."