16. pants
Spēkā · redakcija pārbaudīta 2026-05-18
Atbalstu algu subsīdijai, ņemot vērā Valsts ieņēmumu dienesta rīcībā esošo informāciju (darba devēja Valsts ieņēmumu dienestā deklarētos datus), nosaka šādā apmērā:
16.1. darbiniekam 50 % apmērā no deklarētās mēneša vidējās bruto darba samaksas par laikposmu no 2020. gada 1. augusta līdz 31. oktobrim par atbalsta periodu no 2020. gada 9. novembra līdz 2021. gada 30. jūnijam, bet ne vairāk kā 500 euro kalendāra mēnesī, vai par laikposmu no 2021. gada 1. jūlija līdz 30. septembrim par atbalsta periodu no 2021. gada 1. oktobra līdz 2022. gada 28. februārim, bet ne vairāk kā 700 euro kalendāra mēnesī;
16.2. par atbalsta mēnesi darbiniekam, kurš atbalsta periodā no 2021. gada 1. oktobra līdz 2022. gada 28. februārim atgriežas darbā no bērna kopšanas atvaļinājuma, 50 % apmērā no piešķirtā vecāku pabalsta vidējā apmēra par 2021. gada jūliju, augustu un septembri, bet ne vairāk kā 700 euro par kalendāra mēnesi.
21
(MK 30.11.2021. noteikumu Nr. 784 redakcijā, kas grozīta ar MK 11.01.2022. noteikumiem Nr. 33)
16.1 Ja darbiniekam atbalsta periodā no 2021. gada 1. oktobra līdz 2022. gada 28. februārim norādīta mazāka deklarētā bruto darba samaksa nekā deklarētā vidējā bruto darba samaksa par laikposmu no 2021. gada 1. jūlija līdz 30. septembrim, atbalstu algu subsīdijai nosaka 50 % apmērā no aprēķinātās bruto darba samaksas atbalsta mēnesī, bet ne vairāk kā 700 euro.
22
(MK 11.01.2022. noteikumu Nr. 33 redakcijā)