17. pants
Ar jonizējošā starojuma avotiem strādājošo darbinieku pamatpienākumi
Spēkā · redakcija pārbaudīta 2026-05-17
(1) Efektīvās dozas pamatlimits darbiniekiem ir 20 milizīverti gadā. Ja jonizējošā starojuma dozas var pārsniegt kādu no Ministru kabineta noteiktajiem dozu limitiem attiecībā uz iedzīvotājiem, darbus ar jonizējošā starojuma avotiem drīkst veikt tikai speciāli apmācīti darbinieki, kuri sasnieguši 18 gadu vecumu un:
1) ir iepazīstināti ar jonizējošā starojuma kaitīgo iedarbību;
2) kuriem nav Ministru kabineta noteikto medicīnisko kontrindikāciju darbam ar jonizējošā starojuma avotiem;
3) kuriem saskaņā ar obligātās veselības pārbaudes rezultātiem ir atļauts strādāt ar jonizējošā starojuma avotiem.
(2) Darbiniekiem, kas strādā ar jonizējošā starojuma avotiem:
1) ir pienākums lietot kontroles un drošības līdzekļus un veikt visus pasākumus, lai pasargātu sevi, citus cilvēkus un vidi no jonizējošā starojuma kaitīgās iedarbības, veikt nepieciešamos mērījumus un tos reģistrēt;
2) aizliegts veikt darbības ar jonizējošā starojuma avotiem, ja nav veikti visi iespējamie pasākumi, lai nepieļautu avārijas situācijas, kas varētu izraisīt papildu apstarošanu vai vides piesārņošanu;
3) ir pienākums veikt veselības pārbaudi atbilstoši normatīvajiem aktiem par kārtību, kādā veicama obligātā veselības pārbaude.
(3) Ja darbiniekiem, kas strādā ar jonizējošā starojuma avotiem, pasliktinās veselības stāvoklis un tas, iespējams, saistīts ar jonizējošā starojuma iedarbību, tad šo darbinieku pienākums ir:
1) nekavējoties par šo faktu informēt darbu vadītāju;
2) pārtraukt ar jonizējošo starojumu saistīto darbu izpildi un veikt ārpuskārtas veselības pārbaudi.
(4) Šā panta otrās daļas 3.punkta nosacījums attiecas arī uz tiem darbiniekiem, kuriem atbilstoši Darba aizsardzības likuma noteikumiem nav pienākuma veikt obligāto veselības pārbaudi.
(5) Studējošiem un mācekļiem obligāto veselības pārbaudi nodrošina izglītības iestāde.
(6) Studējošiem un mācekļiem obligātās veselības pārbaudes izmaksas sedz izglītības iestāde, bet pārējiem darbiniekiem gadījumos, uz kuriem neattiecas Darba aizsardzības likuma nosacījumi par obligātajām veselības pārbaudēm, — pats darbinieks.
22
(Ar grozījumiem, kas izdarīti ar 29.05.2014. un 10.12.2020. likumu, kas stājas spēkā 23.12.2020.)