24. pants

Paternitātes pabalstu likuma "Par maternitātes un slimības apdrošināšanu" 10.1 pantā noteiktajos gadījumos piešķir par darbdienām, un pabalsta apmēru aprēķina, izmantojot šādu formulu:

Pp = Vd x Dp x 0,8 x 1,46, kur

Pp – paternitātes pabalsta apmērs;

Vd – kalendāra dienas vidējā apdrošināšanas iemaksu alga;

Dp – piešķirtā atvaļinājuma darbdienu skaits darba ņēmējam vai darbdienu skaits pašnodarbinātajam, kas saistīts ar bērna piedzimšanu, par kurām pašnodarbinātais apliecina, ka nav veicis saimniecisko darbību vai guvis ienākumus un kuras nepārsniedz Darba likumā noteikto dienu skaitu atvaļinājumam bērna tēvam.

28

(MK 20.12.2022. noteikumu Nr. 810 redakcijā)

24.1 Paternitātes pabalstu piešķir un izmaksā par piešķirtā atvaļinājuma 10 darba dienām. Ja personai ir vairāki darba devēji, pabalstu piešķir par pirmajām 10 atvaļinājuma dienām un vidējo apdrošināšanas iemaksu algu aprēķina no ienākumiem pie visiem darba devējiem arī tad, ja atvaļinājums sakarā ar bērna piedzimšanu pie kāda no darba devējiem nav piešķirts. Ja paternitātes pabalsts par 10 darba dienām jau ir piešķirts, pabalstu par citiem atvaļinājuma periodiem nepiešķir.

29

(MK 27.02.2024. noteikumu Nr. 129 redakcijā)