17. pants

(Svītrots ar MK 18.03.2025. noteikumiem Nr. 164)

21

17.1 Ja konstatētas būtiskas pretrunas starp personas sniegto informāciju par darba vides apstākļiem un darba devēja sagatavoto darba vietas higiēnisko raksturojumu vai ja darba devējs to nav sagatavojis, vai ja ir nepieciešama konsultācija par jauniem vai specifiskiem darba vides faktoriem, ārstu komisijai vai centra ārstu komisijai ir tiesības lūgt Valsts darba inspekciju sniegt viedokli par darba vides faktoriem vai veikt pārbaudi personas darba vietā. Valsts darba inspekcija neveic pārbaudi personas darba vietā, ja persona ir nodarbināta Iekšlietu ministrijas vai Aizsardzības ministrijas sistēmā, Nacionālajos bruņotajos spēkos, valsts drošības iestādē, Korupcijas novēršanas un apkarošanas birojā vai Ieslodzījuma vietu pārvaldē esošā darba vietā.

22

(MK 18.03.2025. noteikumu Nr. 164 redakcijā)