13. pants

Sadarbība ar kolēģiem

Definīcija

Spējas un vēlme sadarboties ar

citiem grupas ietvaros, strādāt komandā. Prasme uzklausīt

citus un veidot efektīvu komunikāciju, kas nodrošina

atklātu saziņu iesaistīto personu starpā. Rīcība, kas

vērsta uz veiksmīgu sadarbību ar kolēģiem, lai veicinātu

komandas mērķu sasniegšanu. Spēja uzturēt labas attiecības

ar komandas biedriem, apmainīties ar nozīmīgu informāciju,

veidot kopīgas komandas izjūtu. Prasme un vēlēšanās

kontaktēties un sadarboties ar vadību un kolēģiem,

izmantojot piemērotu komunikācijas veidu

Vērtējums

Rīcības rādītāji

Teicami

Pārsniedz prasības

Veido un uztur komandas garu. Rīkojas, lai risinājumi

un lēmumi tiktu pieņemti, balstoties uz vienprātību.

Izrāda izpratni par citu komandas dalībnieku rīcības

cēloņiem. Palīdz atrisināt grupas iekšējos konfliktus

Ļoti labi

Daļēji pārsniedz prasības

Labprāt uzņemas papildu pienākumus, kas veicina

komandas mērķu sasniegšanu. Veicina pozitīvu sadarbību un

visu dalībnieku iesaistīšanos komandas darbā. Spēj

analizēt un konstruktīvi izvērtēt citu idejas un

priekšlikumus, izsaka atzinību par citu idejām un

priekšlikumiem

Labi

Atbilst prasībām

Strādā komandas labā. Piedāvā savu palīdzību un

atbalstu, ja uzskata, ka tas ir nepieciešams. Ciena un

izprot citu viedokli, pozitīvi novērtē citu ieguldījumu

komandas darbā. Piedāvā jaunas idejas un risinājumus

Jāpilnveido

Daļēji atbilst prasībām

Piedalās komandas darbā, pauž pozitīvu attieksmi pret

komandas locekļiem. Nesniedz priekšlikumus un nepauž

viedokli pēc savas iniciatīvas. Nodod tālāk svarīgu

informāciju. Atbalsta komandas lēmumus. Dara to, ko

komanda prasa

Neapmierinoši

Neatbilst prasībām

Nepiedalās komandas darbā. Necenšas uzturēt kontaktus

ar citiem. Ar savu uzvedību var izraisīt konfliktus