Par likuma "Par darbinieku aizsardzību darba devēja maksātnespējas gadījumā" pārejas noteikumu 6. un 7.punkta atbilstību Latvijas Republikas Satversmes 1. un 91.pantam

9. pants

Spēkā · redakcija pārbaudīta 2026-05-18

Pieteikuma iesniedzēji pauž viedokli, ka apstrīdētās

normas paredzot nepamatotu atšķirīgu attieksmi pret tiem

maksātnespējīgo darba devēju darbiniekiem, kuru iesniegumi

darbinieku prasījumu apmierināšanai Maksātnespējas

administrācijai iesniegti līdz 2009. gada 9. jūlijam, un tiem

darbiniekiem, kuru iesniegumi iesniegti pēc 2009. gada 10.

jūlija. Tādējādi apstrīdētais regulējums pārkāpjot Satversmes 91.

pantu.

Satversmes 91. pants nosaka: "Visi cilvēki Latvijā ir

vienlīdzīgi likuma un tiesas priekšā. Cilvēka tiesības tiek

īstenotas bez jebkādas diskriminācijas." Pieteikuma

iesniedzēju iebildumi attiecas uz Satversmes 91. panta pirmajā

teikumā ietverto vienlīdzības principu, līdz ar to apstrīdētās

normas vērtējamas tikai vienlīdzības principa kontekstā.