Vairogs
Sākums › Likumi › Darba likums
Labour

Darba likums

Saeima · active · 163 panti · likumi.lv

Saturs

  1. 1. pants — Darba tiesisko attiecību tiesiskais regulējums
  2. 2. pants — Darba tiesiskās attiecības regulējošo likumu spēks attiecībā uz personām
  3. 3. pants — Darbinieks
  4. 4. pants — Darba devējs
  5. 5. pants — Uzņēmums
  6. 6. pants — Darbinieka tiesisko stāvokli pasliktinošu noteikumu spēkā neesamība
  7. 7. pants — Vienlīdzīgu tiesību princips
  8. 8. pants — Tiesības apvienoties organizācijās
  9. 9. pants — Aizliegums radīt nelabvēlīgas sekas
  10. 10. pants — Darbinieku pārstāvība
  11. 11. pants — Darbinieku pārstāvju tiesības un pienākumi
  12. 12. pants — Starptautiskie līgumi
  13. 13. pants — Darba līgumam un darba tiesiskajām attiecībām piemērojamais likums
  14. 14. pants — Darbinieka nosūtīšana
  15. 15. pants — Termiņu noteikšana
  16. 16. pants — Termiņu aprēķināšana
  17. 17. pants — Darba koplīguma saturs un forma
  18. 18. pants — Darba koplīguma puses
  19. 19. pants — Darba koplīguma spēks laikā
  20. 20. pants — Darba koplīguma spēks attiecībā uz personām
  21. 21. pants — Darba koplīguma noslēgšanas kārtība
  22. 22. pants — Darba koplīguma apstiprināšana
  23. 23. pants — Darba koplīguma noteikumu grozīšana
  24. 24. pants — Iepazīstināšana ar darba koplīgumu
  25. 25. pants — Strīdu izšķiršana izlīgšanas komisijā
  26. 26. pants — Tiesību strīdu izšķiršana
  27. 27. pants — Interešu strīdu izšķiršana
  28. 28. pants — Darba tiesiskās attiecības un darba līgums
  29. 29. pants — Atšķirīgas attieksmes aizliegums
  30. 30. pants — Individuālu tiesību strīdu izšķiršana
  31. 31. pants — Noilguma termiņš
  32. 32. pants — Darba sludinājums
  33. 33. pants — Darba intervija
  34. 34. pants — Atšķirīgas attieksmes aizlieguma pārkāpšana, dibinot darba tiesiskās attiecības
  35. 35. pants — Darba līguma sagatavošanai nepieciešamie dokumenti
  36. 36. pants — Veselības pārbaude
  37. 37. pants — Nodarbināšanas aizliegumi, ierobežojumi un atbildība
  38. 38. pants — Ziņas par pretendentu un darbā pieteikšanās dokumenti
  39. 39. pants — Darbinieka un darba devēja vienošanās
  40. 40. pants — Darba līguma forma
  41. 41. pants — Rakstveida formas neievērošanas sekas
  42. 42. pants — Darba līguma spēkā neesamība
  43. 43. pants — Darba līguma spēks laikā
  44. 44. pants — Darba līgums uz noteiktu laiku
  45. 45. pants — Uz noteiktu laiku noslēgta darba līguma termiņš
  46. 46. pants — Pārbaudes noteikšana
  47. 47. pants — Pārbaudes sekas
  48. 48. pants — Atšķirīgas attieksmes aizlieguma pārkāpšana, uzteicot darba līgumu pārbaudes laikā
  49. 49. pants — Darbinieka saistības izpildījuma noteikšana
  50. 50. pants — Darbinieka rūpība
  51. 51. pants — Izpildījuma veids un apmērs
  52. 52. pants — Izpildījuma laiks
  53. 53. pants — Izpildījuma vieta
  54. 54. pants — Darba kārtība
  55. 55. pants — Darba kārtības noteikumi
  56. 56. pants — Darba devēja rīkojumu saturs un robežas
  57. 57. pants — Darba līgumā neparedzēta darba veikšana
  58. 58. pants — Atstādināšana no darba
  59. 59. pants — Darba samaksas jēdziens
  60. 60. pants — Vienlīdzīga darba samaksa
  61. 61. pants — Minimālā darba alga
  62. 62. pants — Darba samaksas organizācija
  63. 63. pants — Darba samaksa personām, kuras ir jaunākas par 18 gadiem
  64. 64. pants — Izziņa par darba samaksu, valsts sociālās apdrošināšanas obligāto iemaksu veikšanu un darba attiecībām
  65. 65. pants — Piemaksa par papildu darbu
  66. 66. pants — Piemaksa par darbu, kas saistīts ar īpašu risku
  67. 67. pants — Piemaksa par nakts darbu
  68. 68. pants — Piemaksa par virsstundu darbu vai darbu svētku dienā
  69. 69. pants — Darba samaksas izmaksas laiks
  70. 70. pants — Darba samaksas izmaksas veids
  71. 71. pants — Darba samaksas aprēķins
  72. 72. pants — Darba samaksas izmaksa darbinieka saistības nepienācīga izpildījuma gadījumā
  73. 73. pants — Ikgadējā apmaksātā atvaļinājuma un papildatvaļinājuma apmaksa
  74. 74. pants — Atlīdzība gadījumos, kad darbinieks neveic darbu attaisnojošu iemeslu dēļ
  75. 75. pants — Vidējās izpeļņas aprēķināšana
  76. 76. pants — Izdevumi
  77. 77. pants — Zaudējumi
  78. 78. pants — Ieturējumi, kas izriet no darba devēja atprasījuma tiesībām
  79. 79. pants — Ieturējumi, lai atlīdzinātu darba devējam radušos zaudējumus
  80. 80. pants — No darba samaksas izdarāmo ieturējumu ierobežojumi
  81. 81. pants — Darba gaita
  82. 82. pants — Pienākums veikt veselības pārbaudi
  83. 83. pants — Neizpaušanas pienākums
  84. 84. pants — Konkurences ierobežojums pēc darba tiesisko attiecību izbeigšanās
  85. 85. pants — Vienpusēja atkāpšanās no vienošanās par konkurences ierobežojumu
  86. 86. pants — Darbinieka civiltiesiskās atbildības pamats un apmērs
  87. 87. pants — Pamats darbinieka atbrīvošanai no civiltiesiskās atbildības
  88. 88. pants — Vairāku darbinieku civiltiesiskā atbildība
  89. 89. pants — Zaudējumu atlīdzināšanas kārtība
  90. 90. pants — Piezīme un rājiens
  91. 91. pants — Blakus darbs
  92. 92. pants — Ierobežojumi veikt blakus darbu
  93. 93. pants — Ziņas par darbinieku
  94. 94. pants — Darbinieka tiesību un interešu aizsardzība uzņēmumā
  95. 95. pants — Atšķirīgas attieksmes aizlieguma pārkāpšana, nosakot darba apstākļus, profesionālo apmācību vai kvalifikācijas paaugstināšanu vai paaugstinot amatā
  96. 96. pants — Profesionālā apmācība vai kvalifikācijas paaugstināšana
  97. 97. pants — Darba līguma grozīšana, darbiniekam un darba devējam vienojoties
  98. 98. pants — Darba līguma uzteikums saistībā ar tajā piedāvātajiem grozījumiem
  99. 99. pants — Darba devēja pienākums grozīt darba līguma noteikumus
  100. 100. pants — Darbinieka uzteikums
  101. 101. pants — Darba devēja uzteikums
  102. 102. pants — Darba devēja uzteikuma pamatojums
  103. 103. pants — Darba devēja uzteikuma termiņš
  104. 104. pants — Darbinieku skaita samazināšana
  105. 105. pants — Kolektīvā atlaišana
  106. 106. pants — Informēšana un konsultēšanās, veicot kolektīvo atlaišanu
  107. 107. pants — Kolektīvās atlaišanas uzsākšana
  108. 108. pants — Priekšrocības turpināt darba attiecības darbinieku skaita samazināšanas gadījumā
  109. 109. pants — Darba devēja uzteikuma aizliegumi un ierobežojumi
  110. 110. pants — Darba līguma uzteikšana darbinieku arodbiedrības biedram
  111. 111. pants — Laiks jauna darba meklēšanai
  112. 112. pants — Atlaišanas pabalsts
  113. 113. pants — Uz noteiktu laiku noslēgta darba līguma izbeigšanās
  114. 114. pants — Darbinieka un darba devēja vienošanās
  115. 115. pants — Trešo personu pieprasījums, tiesas nolēmums un neatbilstība likuma prasībām
  116. 116. pants — Darba devēja nāve
  117. 117. pants — Uzņēmuma pārejas jēdziens
  118. 118. pants — Tiesību un pienākumu pāreja
  119. 119. pants — Uzņēmuma nodevēja maksātnespēja
  120. 120. pants — Informēšana un konsultēšanās
  121. 121. pants — Darbinieku pārstāvība uzņēmuma pārejas gadījumā
  122. 122. pants — Prasības termiņš
  123. 123. pants — Nokavēta prasības termiņa atjaunošana
  124. 124. pants — Darba devēja uzteikuma atzīšana par spēkā neesošu un darbinieka atjaunošana darbā
  125. 125. pants — Pierādīšanas pienākums
  126. 126. pants — Atlīdzība par darba piespiedu kavējumu vai mazāk apmaksāta darba veikšanu
  127. 127. pants — Tiesas sprieduma par darbinieka atjaunošanu darbā izpildīšana
  128. 128. pants — Darbiniekam pienākošos naudas summu izmaksa
  129. 129. pants — Izziņa par darbu
  130. 130. pants — Darba laika jēdziens
  131. 131. pants — Normālais darba laiks
  132. 132. pants — Darba laiks personām, kuras ir jaunākas par 18 gadiem
  133. 133. pants — Darba nedēļas ilgums
  134. 134. pants — Nepilns darba laiks
  135. 135. pants — Darba dienas ilgums pirms svētku dienām
  136. 136. pants — Virsstundu darbs
  137. 137. pants — Darba laika uzskaite
  138. 138. pants — Nakts darbs
  139. 139. pants — Maiņu darbs
  140. 140. pants — Summētais darba laiks
  141. 141. pants — Atpūtas laika jēdziens
  142. 142. pants — Diennakts atpūta
  143. 143. pants — Nedēļas atpūta
  144. 144. pants — Darbs svētku dienās
  145. 145. pants — Pārtraukumi darbā
  146. 146. pants — Pārtraukumi bērna barošanai
  147. 147. pants — Īslaicīga prombūtne
  148. 148. pants — Darba laika organizēšanas īpašie noteikumi
  149. 149. pants — Ikgadējais apmaksātais atvaļinājums
  150. 150. pants — Ikgadējā apmaksātā atvaļinājuma piešķiršanas kārtība
  151. 151. pants — Papildatvaļinājums
  152. 152. pants — Laiks, kas dod tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu
  153. 153. pants — Atvaļinājums bez darba samaksas saglabāšanas
  154. 154. pants — Grūtniecības un dzemdību atvaļinājums
  155. 155. pants — Atvaļinājums bērna tēvam, adoptētājiem vai citai personai
  156. 156. pants — Bērna kopšanas atvaļinājums
  157. 157. pants — Mācību atvaļinājums
  158. 158. pants — Darba līguma nenoslēgšana rakstveida formā
  159. 159. pants — Valsts noteiktās minimālās mēneša darba algas nenodrošināšana
  160. 160. pants — Atteikšanās no sarunām par darba koplīguma slēgšanu
  161. 161. pants — Atšķirīgas attieksmes aizlieguma pārkāpšana darba tiesisko attiecību jomā
  162. 162. pants — Citu darba tiesiskās attiecības regulējošu normatīvo aktu pārkāpšana
  163. 163. pants — Kompetence administratīvo pārkāpumu procesā