101. pants

Šajā apakšsaimē ietilpst amati, kuru veicēju pienākums ir projektu pieteikumu un iesniegumu atlase, apstiprināšana, uzraudzība un izvērtēšana, Eiropas Savienības un valsts atbalsta pasākumu pieteikumu apstiprināšana un uzraudzība. Ārvalstu finanšu instrumentu (tai skaitā Eiropas Savienības fondu) projektu iesniegumu vērtēšanas kritēriju izstrādē un vadībā iesaistīto atbildīgo iestāžu, sadarbības iestāžu, vadošās iestādes, revīzijas iestādes un sertifikācijas iestādes amati, kuru veicēju pienākums ir Eiropas Savienības fondu aktivitāšu un projektu īstenošana, uzraudzība un kontrole. Ja amata pamatfunkcija ir politikas plānošana vai ieviešana un projekti ir instruments amata mērķu sasniegšanai, to klasificē saimē "Politikas ieviešana" vai saimē "Politikas plānošana". Ja amata pamatfunkcija ir projekta grāmatvedība, to klasificē saimē "Grāmatvedība". Ja amata pamatfunkcija ir projekta finanšu plānošana, to klasificē saimē "Finanšu analīze un vadība". Ja amata pamatfunkcija ir komunikācija un sabiedriskās attiecības, to klasificē saimē "Komunikācija". Apakšsaimē ir šādi līmeņi:

101.1. I līmenis (piemēram, vecākais eksperts):

101.1.1. sagatavo lēmumus, līgumus un to grozījumus;

101.1.2. nodrošina projektu iesniegumu un atbalsta pieteikumu atlases organizēšanu;

101.1.3. veic projektu īstenošanas uzraudzību un kontroli;

101.1.4. veic darbību ieviešanas progresa pārbaudes;

101.1.5. veic iesniegto dokumentu pārbaudes, sagatavo atzinumus;

101.2. II līmenis (piemēram, vecākais eksperts, nodaļas vadītāja vietnieks, nodaļas vadītājs):

101.2.1. veic projektu īstenošanas uzraudzību un kontroli;

101.2.2. veic virspārbaudes;

101.2.3. sagatavo atzinumus;

101.2.4. veic iesniegto dokumentu pārbaudes;

101.2.5. nodrošina projektu izstrādes vai ieviešanas konsultācijas, iesaistās projektu ieviešanas metodisko vadlīniju izstrādē;

101.2.6. iesaistās normatīvo aktu izstrādē un aktualizēšanā;

101.2.7. var veikt projektu atlases kritēriju izstrādi, projektu atlasi un vērtēšanu un pieņemt lēmumu, tai skaitā par atbalsta piešķiršanu;

101.3. III līmenis (piemēram, nodaļas vadītājs, vecākais eksperts, nodaļas vadītāja vietnieks):

101.3.1. veic fondu aktivitāšu, projektu un atbalsta pieteikumu īstenošanas uzraudzības kontroli;

101.3.2. nodrošina fondu aktivitāšu, projektu un atbalsta pieteikumu atlases kārtības izstrādi, veic projektu un atbalsta pieteikumu atlasi un vērtēšanu un pieņem lēmumu;

101.3.3. izstrādā fondu aktivitāšu, projektu un atbalsta pieteikumu ieviešanas un uzraudzības metodiskās vadlīnijas, nodrošina metodiskās konsultācijas;

101.3.4. analizē fondu aktivitāšu vērtēšanas, atbalsta piešķiršanas un uzraudzības procesu efektivitāti un administratīvo slogu un izstrādā priekšlikumus regulējuma pilnveidei;

101.3.5. nodrošina starpinstitūciju komunikāciju un sadarbību;

101.4. IV līmenis (piemēram, nodaļas vadītājs, departamenta vadītāja vietnieks):

101.4.1. vada vienas struktūrvienības darbu, palīdz struktūrvienības vadītājam vadīt vienu vai vairākas struktūrvienības;

101.4.2. piedalās fondu aktivitāšu un nozares attīstības stratēģijas plānošanā;

101.4.3. īsteno kvalitātes vadības procesus;

101.4.4. nodrošina vērtēšanas un uzraudzības procesu efektivitātes un administratīvā sloga novērtējumu un izstrādā priekšlikumus regulējuma pilnveidei;

101.4.5. nodrošina fondu aktivitāšu, projektu un atbalsta pasākumu ieviešanas analītisku izvērtējumu un priekšlikumu izstrādi identificēto problēmu mazināšanai;

101.4.6. nodrošina procedūru izstrādi;

101.5. V līmenis (piemēram, departamenta vadītājs):

101.5.1. administratīvi vada vairākas struktūrvienības vai lielas vai ļoti lielas struktūrvienības darbu;

101.5.2. nodrošina jomas (nozares) projektu, fondu aktivitāšu plānošanu un uzraudzību, izstrādā priekšlikumus fondu aktivitāšu un projektu ieviešanas pilnveidei un risku mazināšanai;

101.5.3. īsteno kvalitātes vadības procesus un tos pilnveido;

101.5.4. piedalās nozares attīstības stratēģijas plānošanā un institūcijas stratēģijas izstrādē.

102

5.2.39.3. Eiropas Savienības fondu revīzija 39.3. apakšsaime