4. pants

1Papildināt likumu ar 37.1 pantu šādā

2redakcijā:

3"37.1 pants. Valdes un padomes locekļu

4atalgojuma noteikšana atvasinātas publiskas personas kapitāla

5daļu pārvaldīšanas gadījumā

6(1) Ministru kabinets nosaka atvasinātas publiskas personas

7kapitālsabiedrības, publiski privātas kapitālsabiedrības un

8atvasinātas publiskas personas kapitālsabiedrības atkarīgās

9kapitālsabiedrības valdes priekšsēdētāja un valdes locekļa mēneša

10atlīdzības, prēmijas un atsaukšanas pabalsta apmēra noteikšanas

11un mēneša atlīdzības pārskatīšanas kārtību un kritērijus, kā arī

12mēneša atlīdzības maksimālā apmēra noteikšanai piemērojamos

13koeficientus, ņemot vērā kapitālsabiedrību iedalījumu grupās pēc

14to finansējuma avotiem, vidējo atlīdzību vadībai līdzīga lieluma

15(neto apgrozījums, bilances kopsumma, darbinieku skaits)

16kapitālsabiedrībās privātajā sektorā vai - atsevišķos gadījumos -

17nozarē, kurā attiecīgā kapitālsabiedrība darbojas.

18(2) Ministru kabinets nosaka atvasinātas publiskas personas

19kapitālsabiedrības, publiski privātas kapitālsabiedrības un

20atvasinātas publiskas personas kapitālsabiedrības atkarīgās

21kapitālsabiedrības padomes priekšsēdētāja un padomes locekļa

22mēneša atlīdzības apmēra noteikšanas un pārskatīšanas kārtību un

23kritērijus, kā arī mēneša atlīdzības maksimālā apmēra noteikšanai

24piemērojamos koeficientus.

25(3) Ministru kabinets nosaka atvasinātas publiskas personas

26kontrolētas kapitālsabiedrības valdes un padomes locekļu

27atlīdzības politikā ietveramos mēneša atlīdzības, prēmijas un

28atsaukšanas pabalsta apmēra noteikšanas un mēneša atlīdzības

29pārskatīšanas kritērijus un to piemērošanas kārtību, ņemot vērā

30kapitālsabiedrību iedalījumu grupās pēc to finansējuma avotiem un

31vidējo atlīdzību vadībai līdzīga lieluma (neto apgrozījums,

32bilances kopsumma, darbinieku skaits) kapitālsabiedrībās tai pašā

33vai līdzīgā nozarē privātajā sektorā Latvijā vai

34starptautiski."