12. pants

1Pieaicinātā persona - Latvijas Universitātes

2Juridiskās fakultātes lektors Mg. iur. Māris Lejnieks

3- norāda, ka situācijās, kad sievietes un vīrieši saistībā ar

4vardarbību ģimenē atrodas atšķirīgos apstākļos, no

5diskriminācijas aizlieguma viedokļa ir nepieciešama atšķirīga

6attieksme.

7Stambulas konvencijas 3. panta "c" punkts

8konvencijas dalībvalstīm neuzliekot konkrētus pienākumus, bet

9definējot jēdzienu "dzimte", lai tas tiktu pareizi

10saprasts tikai un vienīgi konvencijas turpmāko pantu pareizai

11piemērošanai un šīs konvencijas mērķu sasniegšanai. Šī definīcija

12neuzliekot pienākumu izmantot konvencijā lietotā jēdziena

13"dzimte" izpratni ārpus šīs konvencijas piemērošanas

14sfēras.

15Stambulas konvencijas 4. panta 3. punktā dalībvalstīm esot

16noteikts pienākums sasniegt konkrētu mērķi - nepieļaut

17diskrimināciju. Katra dalībvalsts esot tiesīga izvēlēties šā

18mērķa sasniegšanas līdzekļus, kas varot ietvert gan atbilstošu

19normu iestrādāšanu nacionālajos tiesību aktos, gan konkrētu

20rīcības plānu izstrādi valsts pārvaldes līmenī, šo plānu

21īstenošanu un izpildes kontroli.

22Stambulas konvencijas 12. panta 1. punkts neuzliekot tās

23dalībvalstīm pienākumu sasniegt specifiskus rezultātus, bet

24nosakot rīcības modeli - pielikt saprātīgas pūles noteiktu

25aizspriedumu, paražu un tradīciju izskaušanai.

26Stambulas konvencijas 14. pants paredzot, ka ikvienai

27dalībvalstij atbilstoši tajā esošajai situācijai jāizvērtē

28nepieciešamība ieviest konkrētus uzlabojumus izglītības

29programmās un, ja nepieciešams, atbilstoši konvencijas mērķim tos

30arī ieviest. Konkrētu darbību veikšana esot atkarīga no katras

31dalībvalsts situācijas un izglītības sistēmas organizācijas

32īpatnībām.

33Attiecībā uz vardarbību ģimenē esot skaidrs, ka absolūtajā

34vairumā šādu gadījumu vardarbības upuri ir tieši sievietes. Ja

35ģimenēs notiekošas vardarbības upuru vidū sieviešu ir daudz

36vairāk nekā vīriešu, tas nozīmējot, ka šajā ziņā vīrieši un

37sievietes atrodas atšķirīgā situācijā, kas no diskriminācijas

38aizlieguma viedokļa pieļauj un pat prasa atšķirīgu attieksmi.

39Secinājumu

40daļa

41I