Par Izglītības likuma 30. panta ceturtās un sestās daļas, 48. panta piektās un sestās daļas, 50. panta 5. punkta un 51. panta pirmās daļas 2.1 punkta atbilstību Latvijas Republikas Satversmes 100. panta pirmajam teikumam un 106. panta pirmajam teikumam

1. pants

Spēkā · redakcija pārbaudīta 2026-05-18

Saeima 1998. gada 29. oktobrī pieņēma Izglītības

likumu, kas stājās spēkā 1999. gada 1. jūnijā.

1.1. 2015. gada 18. jūnijā Saeima grozīja Izglītības

likuma 30. panta ceturtajā daļā izglītības iestādes vadītājam

noteiktās prasības, paredzot, ka par izglītības iestādes vadītāju

ir tiesīga strādāt persona, kurai ir nevainojama reputācija, kura

ir lojāla Latvijas Republikai un tās Satversmei un kurai ir

attiecīga izglītība.

Vienlaikus Izglītības likuma 48. pants tika papildināts ar

piekto daļu šādā redakcijā: "Strādāt par pedagogu ir

tiesības personai, kas ir lojāla Latvijas Republikai un tās

Satversmei."

2015. gada 18. jūnija likumu "Grozījumi Izglītības

likumā" Valsts prezidents ir izsludinājis, un tas ir stājies

spēkā 2015. gada 16. jūlijā.

1.2. 2016. gada 23. novembrī Saeima vienlaikus ar

likumu "Par valsts budžetu 2017. gadam" pieņēma likumu

"Grozījumi Izglītības likumā". Izglītības likuma 30.

panta ceturtās daļas pirmo teikumu un 48. panta piekto daļu

papildināja ar vārdiem "tostarp nepārkāpj diskriminācijas un

atšķirīgas attieksmes pret personu aizliegumu". Izglītības

likuma 30. pants tika papildināts ar sesto daļu šādā redakcijā:

"Ja Izglītības kvalitātes valsts dienests vai darba devējs

konstatē izglītības iestādes vadītāja vai viņa rīcības

neatbilstību šā likuma 30. panta ceturtajā daļā vai 51. panta

pirmās daļas 2.1 punktā noteiktajām prasībām, personai

aizliegts ieņemt izglītības iestādes vadītāja amatu."

Izglītības likuma 48. pants tika papildināts ar sesto daļu šādā

redakcijā: "Aizliegts ieņemt pedagoga amatu, ja Izglītības

kvalitātes valsts dienests normatīvajos aktos noteiktajā kārtībā

konstatējis pedagoga vai pedagoga rīcības neatbilstību šā likuma

30. panta ceturtajā daļā, šā panta pirmajā un piektajā daļā vai

51. panta pirmās daļas 2.1 punktā noteiktajām

prasībām." Savukārt Izglītības likuma 50. pants, kas noteic,

kādas personas nedrīkst strādāt par pedagogu, tika papildināts ar

5. punktu šādā redakcijā: "Persona, kas atbrīvota no

pedagoga amata, ja tās rīcībā normatīvajos aktos noteiktajā

kārtībā konstatēta neatbilstība šā likuma 30. panta ceturtajā

daļā, 48. panta piektajā daļā vai 51. panta pirmās daļas

2.1 punktā noteiktajām prasībām un no darba tiesisko

attiecību izbeigšanās dienas nav pagājis viens gads."

Turklāt Saeima grozīja arī Izglītības likuma 51. panta pirmo

daļu, papildinot pedagoga vispārīgo pienākumu izglītošanas

procesā uzskaitījumu ar šādu pienākumu: "Audzināt krietnus,

godprātīgus, atbildīgus cilvēkus - Latvijas patriotus, stiprināt

piederību Latvijas Republikai" (51. panta pirmās daļas

2.1 punkts).

Likums "Grozījumi Izglītības likumā", kas citstarp

ietvēra minētos grozījumus tā 30., 48., 50. un 51. pantā, tika

izskatīts divos lasījumos. Valsts prezidents likumu izsludināja

2016. gada 10. decembrī, un tas stājās spēkā 2017. gada 1.

janvārī.

1.3. Tādējādi Izglītības likuma 30. panta ceturtā un

sestā daļa attiecīgi noteic:

"(4) Par izglītības iestādes vadītāju ir tiesīga strādāt

persona, kurai ir nevainojama reputācija, kura ir lojāla Latvijas

Republikai un tās Satversmei, tostarp nepārkāpj diskriminācijas

un atšķirīgas attieksmes pret personu aizliegumu, kurai ir

attiecīga izglītība un nepieciešamā profesionālā kvalifikācija.

Par vispārējās pamatizglītības vai vispārējās vidējās izglītības

iestādes vadītāju ir tiesīga strādāt persona, kurai ir augstākā

pedagoģiskā izglītība vai augstākā un pedagoģiskā izglītība, kā

arī persona ar augstāko izglītību, kura apgūst pedagoģisko

izglītību."

"(6) Ja izglītības kvalitātes valsts dienests vai darba

devējs konstatē izglītības iestādes vadītāja vai viņa rīcības

neatbilstību šā panta ceturtajā daļā vai šā likuma 51. panta

pirmās daļas 2.1 punktā noteiktajām prasībām, personai

ir aizliegts ieņemt izglītības iestādes vadītāja amatu."

Izglītības likuma 48. panta piektā un sestā daļa attiecīgi

noteic:

"(5) Strādāt par pedagogu ir tiesības personai, kas ir

lojāla Latvijas Republikai un tās Satversmei, tostarp nepārkāpj

diskriminācijas un atšķirīgas attieksmes pret personu

aizliegumu.

(6) Aizliegts ieņemt pedagoga amatu, ja Izglītības kvalitātes

valsts dienests normatīvajos aktos noteiktajā kārtībā konstatējis

pedagoga vai viņa rīcības neatbilstību šā likuma 30. panta

ceturtajā daļā, šā panta pirmajā un piektajā daļā vai 51. panta

pirmās daļas 2.1 punktā noteiktajām

prasībām."

Izglītības likuma 50. panta 5. punkts noteic, ka par pedagogu

nedrīkst strādāt persona, kas atbrīvota no pedagoga amata, ja tās

rīcībā normatīvajos aktos noteiktajā kārtībā konstatēta

neatbilstība šā likuma 30. panta ceturtajā daļā, 48. panta

piektajā daļā vai 51. panta pirmās daļas 2.1 punktā

noteiktajām prasībām un no darba tiesisko attiecību izbeigšanās

dienas nav pagājis viens gads.

Visbeidzot Izglītības likuma 51. panta pirmās daļas

2.1 punkts noteic, ka pedagoga pienākums izglītošanas

procesā ir "audzināt krietnus, godprātīgus, atbildīgus

cilvēkus - Latvijas patriotus, stiprināt piederību Latvijas

Republikai" (turpmāk kopā arī - apstrīdētās normas).