5. pants
Spēkā · redakcija pārbaudīta 2026-05-18
Pieaicinātā persona - tiesībsargs - uzskata,
ka apstrīdētā norma neatbilst no Satversmes 110. panta
izrietošajam valsts pienākumam izveidot un uzturēt ģimenes
sociālo un ekonomisko aizsardzību vismaz minimālā apmērā.
Ieviešot vecāku pabalstu, valsts esot izpildījusi savu
pienākumu nodrošināt īpašu atbalsta sistēmu ģimenēm ar bērniem.
Taču tiesībsargs nepiekrīt Saeimas norādītajam, ka valsts
paredzējusi arī citus sociālās apdrošināšanas un sociālos
pabalstus, piemēram, maternitātes pabalstu un ģimenes pabalstu,
tādējādi nodrošinot finansiālu atbalstu visām personām, kas kopj
bērnu līdz viena gada vecumam. Beidzoties maternitātes
atvaļinājumam, sociāli apdrošinātai personai, kura nolēmusi bērna
kopšanas laikā turpināt strādāt vai gūt ienākumus kā
pašnodarbinātais, netiekot nodrošināts ģimenēm ar bērniem
garantētais valsts atbalsts. Pieteikuma iesniedzējas gadījumā
valsts neesot paredzējusi atbalstu tādu papildu izdevumu
kompensēšanai, kuri personai radušies sakarā ar bērna kopšanu
līdz viena gada vecumam.
Paredzot iespēju saņemt vecāku pabalstu arī personai, kura
bērna kopšanas laikā ir nodarbināta vai gūst ienākumus kā
pašnodarbinātais, valsts esot noteikusi līmeni, kādā tā
nodrošinās īpašu atbalsta sistēmu ģimenēm ar bērniem. Liedzot
tiesības saņemt vecāku pabalstu personām, kuras ir nodarbinātas
vai gūst ienākumus bērna kopšanas laikā, valsts esot samazinājusi
iepriekš garantētā sociālā nodrošinājuma līmeni. Šāds
ierobežojums esot noteikts ar likumu, un tam esot leģitīmi mērķi
- sociālā budžeta ilgtspējas (sabiedrības labklājības)
nodrošināšana un bērna tiesību aizsardzība -, taču apstrīdētā
norma liedzot personai bērna kopšanas laikā strādāt vai gūt
ienākumus kā pašnodarbinātai personai. Tas neesot nedz
sabiedrības, nedz indivīda interesēs. Sociālās apdrošināšanas
budžetam ekonomiski izdevīgāka esot tāda persona, kura, saņemot
vecāku pabalstu, ir nodarbināta vai gūst ienākumus kā
pašnodarbinātais un tādējādi arī bērna kopšanas laikā veic
maksājumus sociālajā budžetā. Persona, kura bērna kopšanas laikā
atrodas bērna kopšanas atvaļinājumā un negūst ienākumus kā
pašnodarbinātais, sociālajam budžetam pienesumu nedodot. Tādējādi
ar apstrīdēto normu nevarot sasniegt izvirzīto leģitīmo mērķi -
nodrošināt sociālās apdrošināšanas sistēmas stabilitāti
ilgtermiņā.
Apstrīdētajā normā noteiktā ierobežojuma leģitīmo mērķi esot
iespējams sasniegt ar personas tiesības mazāk ierobežojošiem
līdzekļiem. Persona varētu strādāt un saņemt mazāka apmēra
pabalstu nekā saņemtu tad, ja nestrādātu. Tādējādi tiktu sekmēts
tas, ka vecāki bērna dzīves pirmajā gadā izvēlas nestrādāt, tomēr
tiem vecākiem, kuriem tas būtu nepieciešams, tiktu saglabāta
iespēja strādāt nepilnu darba laiku. Šāds risinājums gan dotu
pienesumu sociālās apdrošināšanas budžetam, gan arī labvēlīgi
ietekmētu ģimenes kopējo labklājību.
Turklāt ar apstrīdēto normu ilgtermiņā tiekot ierobežotas arī
bērna tiesības. Tiesībsargs nepiekrīt Saeimas atbildes rakstā
norādītajam, ka iespēja saņemt vecāku pabalstu ir pilnībā
atkarīga no pašas personas izvēles pārtraukt vai turpināt savu
profesionālo darbību pašnodarbinātas personas statusā.
Tiesībsargs norāda, ka bērna vislabākajām interesēm atbilstu tāds
ģimenes atbalsta sistēmas regulējums, ka bērna intereses tiek
ievērotas ne tikai viņa pirmajā dzīves gadā (nodrošinot bērnam
vecāka klātbūtni), bet arī pēc tam, ļaujot vecākam saglabāt
profesionālo kvalifikāciju, kas nepieciešama, lai spētu
nodrošināt ģimenes labklājību nākotnē.
Vienāda pabalsta noteikšana strādājošam vecākam un vecākam,
kurš atrodas bērna kopšanas atvaļinājumā, būtu pretrunā ar
Satversmes 91. pantā noteikto tiesiskās vienlīdzības principu, ja
vien tai nebūtu saprātīga un objektīva pamata. Neatkarīgi no
atšķirīgajām nodarbinātības formām attieksmei pret darba
ņēmējiem, kas atrodas (vai neatrodas) bērna kopšanas
atvaļinājumā, un pašnodarbinātajiem, kas bērna kopšanas laikā
negūst (vai gūst) ienākumus, vajagot būt vienādai. Tas
attiecoties arī uz vecāku pabalsta izmaksu. Vecāku pabalsts esot
sociālās apdrošināšanas pabalsts, jo gan darba ņēmējs, gan
pašnodarbinātais veicot sociālās apdrošināšanas iemaksas
konkrētajam apdrošināšanas veidam - vecāku apdrošināšanai.
Turklāt abām personu kategorijām sociālās apdrošināšanas iemaksu
likme esot vienāda.
Ņemot vērā minēto, esot secināms, ka ar apstrīdēto normu nav
sasniedzams likumdevēja izvirzītais mērķis - nodrošināt sociālās
apdrošināšanas sistēmas stabilitāti ilgtermiņā un bērnu tiesību
aizsardzību. Šo mērķi varot sasniegt ar citiem, indivīda tiesības
mazāk ierobežojošiem līdzekļiem. Tādējādi apstrīdētā norma
neatbilstot samērīguma principam un līdz ar to arī Satversmes
110. pantam.
Kopš 2014. gada 1. oktobra esot ieviests tāds vecāku pabalsts,
kas nodrošinot taisnīgu un vienlīdzības principam atbilstošu
izmaksu gan personām, kuras atrodas bērna kopšanas atvaļinājumā
vai negūst ienākumus kā pašnodarbinātie, gan arī tām personām,
kuras bērna kopšanas laikā ir nodarbinātas vai gūst ienākumus kā
pašnodarbinātie. Tiesībsargs neredzot iemeslu, kura dēļ šādu vai
līdzīgu vecāku pabalsta modeli likumdevējs nevarējis pieņemt jau
2009. gadā.